Für die Durchsetzung von Rechten gibt es Fristen: 3 Jahre für Zivilklagen, 1 Jahr für Arbeitsschiedsverfahren; ein Satz des Gegners «Frist abgelaufen» reicht
- Höchster Nutzen
- Evidenz A
- Geld
- Kostenlos
- Ein paar Minuten
- Ohne Willenskraft
Kurz gesagt
Die Verjährungsfrist für Zivilklagen beträgt 3 Jahre, gerechnet ab dem Tag, an dem Sie von der Rechtsverletzung erfahren. Nach Ablauf kümmert sich das Gericht nicht von selbst darum. Der Gegner muss vor Gericht nur sagen «Frist abgelaufen», dann ist das Geld zwar noch da, aber Sie kommen nicht mehr heran. Eine dokumentierte Zahlungsaufforderung kann die 3 Jahre jedoch neu beginnen lassen. Arbeitsstreitigkeiten sind anders geregelt: Die Frist für ein Schiedsverfahren beträgt 1 Jahr.
Erwähnt in
- Bei nicht gezahltem Lohn zuerst klären, wer einen beschäftigt hat: Werkstätten ohne Lizenz und Bauunternehmer können ebenfalls bei der Arbeitsaufsicht (劳动监察) gemeldet werden; nur bei Arbeit für Familien oder Privatpersonen geht man vor Gericht
- Überstunden werden mit dem 1,5-fachen, 2-fachen und 3-fachen Satz berechnet; zahlt der Betrieb nicht, Beschwerde bei der Arbeitsaufsicht (劳动监察) einreichen; bei verspäteter Zahlung nach behördlicher Anordnung zusätzlich 50 bis 100 % Aufschlag
Aus dem chinesischen Original übersetzt. Originalbuch, Abschnitt 8, Tipp 19. Dieser Abschnitt beschreibt Rechtsregeln, vor allem in Festlandchina. Das sind allgemeine Informationen, keine Rechtsberatung. Inhalte können veraltet sein, und Regeln unterscheiden sich je nach Ort. Wenn Sie tatsächlich zu einer Behörde, zum Arzt oder vor Gericht gehen, gilt, was Behörde, Ärztin oder Anwalt sagen. Haftungsausschluss