Setelah menandatangani perjanjian larangan persaingan, jika perusahaan tidak memberi kompensasi bulanan setelah keluar, kirim somasi tertulis; jika 3 bulan tidak dibayar, Anda boleh membatalkannya; jika tidak pernah menyentuh rahasia dagang, Anda dapat meminta penetapan bahwa klausul itu tidak berlaku

Singkatnya

Pembatasan persaingan berarti setelah keluar dari pekerjaan, Anda tidak boleh bekerja di perusahaan sejenis selama jangka waktu tertentu, paling lama 2 tahun, dan perusahaan wajib memberi kompensasi setiap bulan. Jika jumlahnya tidak disepakati, dihitung 30% dari rata-rata gaji 12 bulan sebelum keluar, dan tidak boleh di bawah upah minimum setempat. Jika perusahaan tidak membayar selama 3 bulan karena alasan perusahaan, Anda boleh meminta pembatalan. Sejak 2025, untuk posisi yang tidak pernah menyentuh rahasia dagang, Anda boleh meminta penetapan bahwa klausul itu tidak berlaku.