Upah belum dibayar: adukan dulu ke pengawasan ketenagakerjaan (劳动监察), lalu ajukan arbitrase ketenagakerjaan (劳动仲裁); kedua jalur tidak dipungut biaya, dan kebanyakan kasus selesai dalam beberapa bulan

Singkatnya

Kedua jalur tidak memungut biaya. Pertama, telepon 12333 (hotline ketenagakerjaan dan jaminan sosial Tiongkok) atau datang ke pengawasan ketenagakerjaan di Biro Sumber Daya Manusia dan Jaminan Sosial (人社局) untuk mengadu. Setelah kasus terdaftar, pemeriksaan selesai dalam 60 hari kerja. Perusahaan bisa diperintahkan membayar dalam batas waktu, dan kalau terlambat membayar masih harus mengganti rugi tambahan 50% sampai 100%. Kalau belum berhasil, ajukan arbitrase ketenagakerjaan; kasusnya diputus dalam 45 hari. Tetapi «diputus» tidak sama dengan «uang sudah masuk»: kalau perusahaan tidak punya harta atau pemiliknya kabur, Anda bisa menang tetapi tetap tidak menerima uang.