Langsung ke konten

Jangan membayar deposit, jangan menahan dokumen, jangan menandatangani «pinjaman pelatihan», jangan ikut skema piramida, dan jangan meminjam dengan bunga tinggi

  • Nilai baik
  • Bukti A
  • Uang
  • Gratis
  • Beberapa menit
  • Perlu sedikit tekad

Singkatnya

Pemberi kerja tidak boleh menahan kartu identitas Anda, tidak boleh memungut deposit, dan tidak boleh menarik uang dengan nama lain. Perantara yang tidak mencarikan pekerjaan harus mengembalikan biaya perantaranya. «Pinjaman pelatihan» (培训贷) yang mengharuskan Anda membayar pelatihan dulu sebelum bekerja, serta skema piramida (传销) yang menghasilkan uang dari merekrut orang, adalah penipuan yang sudah disebutkan secara resmi. Bunga pinjaman yang melebihi 4 kali LPR (suku bunga pinjaman acuan) satu tahun (LPR, 贷款市场报价利率) tidak didukung pengadilan, tetapi pokok pinjamannya tetap harus dibayar.

Biaya

Gratis. Kalau mendengar «bayar dulu baru bisa bekerja», «ikut pelatihan dulu baru ditempatkan», atau «ajak orang untuk dapat komisi», langsung tolak. Simpan riwayat percakapan dan bukti transfer. Yang sulit: makin kekurangan uang, makin ingin mempertaruhkan segalanya, dan menolak di tempat tidak mudah.

Yang Anda dapat

Perusahaan tidak boleh menahan kartu identitas atau dokumen lain Anda, tidak boleh meminta Anda mencari penjamin, dan tidak boleh menarik uang atau barang Anda dengan nama lain. Yang melanggar diperintahkan mengembalikan uang dan didenda 500 yuan atau lebih, tetapi kurang dari 2.000 yuan, per orang. Agen tenaga kerja profesional juga tidak boleh menahan dokumen atau memungut deposit, dan kalau pekerjaan tidak berhasil dicarikan, biaya perantaranya harus dikembalikan kepada Anda. Yang mengatasnamakan rekrutmen untuk membujuk Anda membayar pelatihan atau meminjam dulu, adalah penipuan «rekrut lalu latih» (招转培) dan «pinjaman pelatihan» (培训贷) yang disebutkan oleh lima instansi, termasuk Kementerian Sumber Daya Manusia dan Jaminan Sosial. Skema yang menghitung komisi dari merekrut orang lain, dan yang mengharuskan Anda membayar dulu untuk bisa bergabung, termasuk skema piramida; orang yang ikut bisa didenda hingga 2.000 yuan. Bunga pinjaman antarperorangan yang melebihi 4 kali LPR satu tahun yang tercantum dalam kontrak saat penandatanganan tidak didukung pengadilan. Aturan baru ini menggantikan cara lama yang membagi bunga dalam tiga tingkat dengan dua batas, 24% dan 36% (berlaku nasional sejak Agustus 2020).

Catatan

4 kali LPR adalah batas bunga yang bersedia dilindungi pengadilan, bukan berarti pinjaman boleh tidak dibayar; pokoknya tetap harus dibayar. Penafsiran hukum ini diubah lagi pada Desember 2020, dan nomor pasalnya berubah; ikuti teks yang berlaku sekarang. Cara mengubah biaya cicilan dan biaya pinjaman online menjadi bunga tahunan, lihat §5.7 (mengubah bunga menjadi bunga tahunan). Makin mendesak butuh uang, makin mudah terjebak tipu daya seperti ini. Lewat dulu jalur resmi yang dibahas di awal bagian ini: tunjangan pengangguran, pengaduan ke pengawasan ketenagakerjaan, bantuan hukum, pos bantuan (救助站), dan bantuan sementara.

Tingkat bukti
A : Angka konkret dari meta-analisis, kohort besar, atau uji acak; untuk hukum dan kebijakan, teks resminya.
Sumber
  1. 全国人大常委会 (2007). 劳动合同法(主席令第六十五号,第九、八十四条). https://www.gov.cn/gongbao/content/2007/content_711013.htm
  2. 劳动保障部 (2007). 就业服务与就业管理规定(劳动保障部令第 28 号,第十四、五十五、五十八条). https://www.gov.cn/zhengce/2022-11/28/content_5711307.htm
  3. 人力资源社会保障部等五部门 (2026). 警惕「招转培」「培训贷」等风险提示. https://chinajob.mohrss.gov.cn/h5/c/2026-05-18/543038.shtml
  4. 国务院 (2005). 禁止传销条例(国务院令第 444 号,第二、七、二十四条). https://www.gov.cn/gongbao/content/2005/content_80604.htm
  5. 最高人民法院 (2020). 关于修改《关于审理民间借贷案件适用法律若干问题的规定》的决定(法释〔2020〕6 号,第二十六条). https://www.court.gov.cn/fabu/xiangqing/249031.html
  6. 最高人民法院 (2020). 民间借贷利率司法保护上限调整为「一年期 LPR 的 4 倍」. https://www.court.gov.cn/zixun/xiangqing/249051.html

Diterjemahkan dari naskah asli berbahasa Tionghoa. Buku asli, bagian 7, saran 15. Isinya bisa sudah usang dan aturan berbeda di tiap tempat. Saat mengurus sesuatu, berobat, atau berperkara, ikuti petunjuk instansi, dokter, atau pengacara. Penafian