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Exigir las horas extra a 1,5, 2 o 3 veces el salario según el caso; si no te las pagan, denuncia ante la inspección de trabajo (劳动监察), y si la empresa sigue sin pagar tras el plazo que se le fije, debe añadir del 50 % al 100 %

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  • Evidencia A
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  • Unos minutos
  • Algo de voluntad

En pocas palabras

Las horas extra normales se pagan a 1,5 veces el salario. Si trabajas en día de descanso y no te dan un día libre compensatorio, se pagan a 2 veces. Trabajar en festivos legales como Año Nuevo (元旦), Fiesta de la Primavera (春节), Día del Trabajo (劳动节) o Día Nacional (国庆) se paga a 3 veces, y no se puede sustituir por días libres. Si la empresa no paga, denúncialo ante la inspección de trabajo. Si tras la orden de pagar en un plazo sigue sin hacerlo, tiene que añadir la mitad o el doble de lo adeudado.

Traducido del original en chino. Libro original, sección 19, consejo 1. Esta sección describe normas legales, sobre todo de China continental. Es información general, no asesoramiento jurídico. El contenido puede estar desactualizado y las normas cambian según el lugar. Cuando hagas un trámite, vayas al médico o a juicio, sigue lo que te digan la administración, el médico o el abogado. Aviso legal